CEITEC dribla ordem judicial e exige que funcionário diga se quer ou não a reintegração

O Departamento de Recursos Humanos da CEITEC, que está em liquidação pelo governo federal, decidiu cobrar dos 33 funcionários demitidos em 29 de abril, que eles se posicionem oficialmente se querem ou não a reintegração. A reintegração desses funcionários ao quadro da CEITEC foi determinada pelo Tribunal Regional do Trabalho do Rio Grande do Sul e o prazo dado foi de 72 horas, não cumprido pela empresa.

Para a desembargadora Tânia Regina Silva Reckziegel, a CEITEC realizou as dispensas sem negociação. “Evidencia-se que não houve efetiva negociação prévia entre a empresa e o sindicato, na medida em que a despedida foi levada a efeito antes mesmo da primeira reunião entre as partes”, aponta a desembargadora. “Assim, entendo que houve, pela empregadora, atuação abusiva do seu direito de despedir sem justa causa, quando da prática de dispensa em grande escala de trabalhadores sem a realização de negociação coletiva”.

A expectativa da CEITEC é que muitos desses funcionários- que são altamente qualificados em microeletrônica- já estejam empregados e desistam de voltar à estatal. A questão é que a medida contraria uma decisão judicial. O governo mantém o plano de liquidar a CEITEC até dezembro.